トヨタ紡織グループの強み
トヨタ紡織グループは「ものづくりは人づくり」という考えのもと、お客さま視点での「人づくり」「ものづくり」に一貫して注力してきました。また、人が直接触れるという製品特性を踏まえて、人を考え、人とつながり、人から愛着を感じていただけるものづくりを基軸に、先進的な「技術開発」で快適価値を提供し続けます。

「安全」「環境」を基盤に、
モビリティー空間の「快適」を追求する技術開発
- 使用するお客さまを考えた製品開発
- 情熱、使命感、執念
- よりよい製品を実現するグローバルな連携
- イノベーション
すべてのモビリティーへ“上質な時空間”を提供するため、時流に先んじた飽くなき好奇心・探求心を持って技術開発に挑戦。高い目標を掲げ、それを実現するためのグローバルな連携体制の中で、情熱・使命感・執念を持ち、高品質で安全な製品の開発に取り組んでいます。
- 研究開発の基盤
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- 開発拠点
- 13拠点
- 研究開発費
- 448億円
- 知的財産
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- 特許保有件数
- 日本1,760件 日本以外1,476件

「信頼」「安心」を基盤とした「愛着」を生む、100年の歴史から培ってきたものづくり
- お客さま第一
- 良品廉価と最先端技術の融合
- 絶え間ない改善
- 現地現物による真因の追求
お客さまに信頼され選ばれる「B to B to C」の意識を持ち、常にエンドユーザー目線を忘れないことを大切にしています。ものづくりの基盤は人であるという考えのもと、人づくりを重視したものづくりを推進。良品廉価と最先端技術の融合を図り、新たな100年に向けて、環境に配慮した生産・製造技術への挑戦を続けています。
- ものづくりの基盤
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- 生産事業体
- 123拠点
- 設備投資額
- 383億円
- オールトヨタ紡織技能
コンクール延べ出場者数
(第1回~第15回合計※) - 2,606人
- 2006 年度に国内で初開催。2010 年度から、毎年グローバルで開催。ただし、コロナウイルス感染症の影響により、2020 年度は中止、2021 年度は1 職種のみオンラインでグローバル、それ以外の職種は国内のみで実施。

グローバル社員5万人の力を結集させて
これからの価値創造を支える人づくり
- 多様な価値観
- チームワーク
- チャレンジ精神
- 愚直で誠実
トヨタ紡織グループには、多様性を尊重し、ともに学びともに育つ風土と、愚直に誠実に心を一つにして挑戦するチームワークがあります。やりがいや働きがいにつながるチャレンジ精神を育み、「世界各地域で社員がいきいきと働き、多様な人材がトヨタ紡織に魅力を感じて集まっている」という姿の実現を目指しています。
- グローバルで
多様な人材 -
- 連結社員数※
- 52,041人
- 日本以外の地域で勤務する社員割合※
- 71.2%
- サプライヤーとの協働
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- 仕入先総会(ウェブ)に参加した会社数
- 161社

- 臨時社員を含む